咱们平时生活里总能碰到两类人，一类是把事情做完就行的，另一类是总想把事情做得更好的，前者常被叫做成品人，后者就是精品人，这两类人的心理差别藏在日常的每个选择里，摸透了这些特征，不管是自己调整状态还是和他人相处都更清晰。

成品人的核心心理特征

成品人最突出的心理就是“达标就好”的阈值特别低，他们做事的首要目标是完成任务，只要达到预设的最低标准就不会再花额外精力。比如上班写报告，只要凑够字数、没有明显错误就会交，不会想着调整逻辑或者加更实用的内容，他们心里默认“做完比做好重要”，额外的投入对他们来说性价比太低。另外成品人很在意周围的评价，只要没人挑错就会觉得自己做得没问题，遇到问题首先想的是“这不是我的责任”，很少主动反思自己的部分有没有可以优化的空间，而且他们特别怕麻烦，能走捷径绝对不会多花一点时间在细节上，哪怕知道细节做好了效果会更好，也觉得没必要费那个劲。

精品人的心理状态特点

精品人和成品人完全反过来，他们心里有个更高的自我要求标准，做事的第一反应不是“要不要做”，而是“怎么做才能更好”。同样是写报告，他们交之前会反复核对数据，调整内容的逻辑顺序，甚至站在看报告的人的角度补大家可能关心的点，他们觉得“既然花了时间做，就要做出点有用的东西”。精品人不怕麻烦，甚至愿意主动给自己找额外的活，比如做完一个方案会主动多查几份同行业的案例参考，优化里面的执行细节，他们不怕批评，别人提的意见他们会先记下来回去核对，哪怕批评得不好听，只要说的对就会改，而且他们做事的动力不是给别人看，是自己过不了自己那关，总觉得还能再完善一点。

两者心理差别的根源

其实这两类人的差别不是能力问题，是看待“做事”这件事的心态不一样。成品人大多是把做事当成一个“要完成的任务”，做完就能交差，能换对应的报酬，多做的部分没有额外的收益，所以不愿意付出。而精品人是把做事当成自己的“名片”，他们觉得现在做的每一件事都是在积累自己的口碑，哪怕当下没人看到，做好了也是自己的本事，所以愿意多投入。还有一个差别是对待结果的态度，成品人怕做不好被人笑，所以干脆只做到及格线，就算不好也不会出错，而精品人觉得做不好可以改，只要比上次好就行，所以敢往深了做。

普通人怎么调整自己的状态

要是你觉得自己现在是那种只想做完不想做好的状态，也不用急，可以先从小的改变开始。比如下次做事情的时候多问自己一句“还有没有能优化的地方”，不用一开始就要求自己做到最好，慢慢提高自己的标准。要是你本身就是精品人，也不用强迫自己事事都做到完美，有时候达标就行，不然太累，适合自己的节奏才是最好的。